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SOBRE NÓS

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Bem-vindo(a) a

A VALOREM CONSULTORIA EM PESSOAS, nasceu através da sinergia dos profissionais que a integram, com ampla vivência, experiência e comprometimento na área de atuação, com uma proposta inovadora através do trabalho em equipe de alta performance para os desafios organizacionais.
Está no mercado há mais de 16 anos.

Os componentes da marca transmitem confiança e harmonia da empresa, com cores sóbrias que fazem alusão aos elementos da vida e às características da Valorem.

O Potencial Humano e a Responsabilidade Social Empresarial estão inseridos na marca através da representação gráfica da flor que mescla – se às cores, compondo um símbolo que resume os princípios da empresa e os valores das pessoas.
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Empresas atendidas
+ 0
Pessoas recolocadas
+ 0
Horas de Treinamento / Cursos Ministrados
+ 0

Nossa Metodologia

Nossos serviços são desenvolvidos de forma personalizada respeitando o perfil organizacional de cada cliente e seu negócio.

Para a apresentação de uma proposta, a VALOREM se preocupa em elaborar um pré-diagnóstico, analisando as necessidades, segmento, área de negócio, legislação, dentre outras dimensões corporativas. Desta forma, atuamos em parceria com nossos clientes, alinhamos expectativas e construímos projetos estratégicos com o FOCO DO CLIENTE, que agregam valor aos negócios, tragam retorno sobre o investimento e eleve a gestão a patamares superiores e maior aderência da equipe com a empresa.

A Empresa

Valorem é formada por profissionais experientes, comprometidos com a sociedade e seus clientes, que se integra em parcerias para os desafios organizacionais, identificando soluções que gerem valor para acionistas e a seus colaboradores.

Missão

Prestar aos nossos clientes serviços de consultoria em Gestão de Pessoas. Assessorando-os nos sub-processos de Recursos Humanos, com o objetivo de alavancar melhores resultados através de seu capital humano, aumentando sua produtividade e competitividade, com foco em resultados e sustentabilidade do negócio.

O Diferencial

A Valorem dissemina a melhor compreensão da cultura de seus clientes e valorização do capital humano.

Clientes que confiam em nós

Fundadora

BEATRIZ LOQUETTI

Trajetoria profissional: Beatriz Loquetti é fundadora e CEO da Valorem, uma consultoria em pessoas especializada em recrutamento, seleção e desenvolvimento organizacional. Com uma trajetória consolidada na área de Gestão de Pessoas, Beatriz liderou iniciativas estratégicas para a construção de equipes de alta performance, promovendo soluções inovadoras que impulsionam o crescimento sustentável das empresas. Sua expertise abrange gestão por competências, avaliação de desempenho, planejamento estratégico e desenvolvimento de lideranças, sendo reconhecida por sua capacidade de alinhar talentos às necessidades do mercado. Beatriz também é docente em programas de MBA na área de Gestão de Pessoas, compartilhando seu conhecimento com profissionais em busca de excelência na gestão do capital humano. Com um olhar voltado tanto para o setor corporativo quanto para iniciativas de impacto social, Beatriz tem experiência na implementação de projetos de responsabilidade social empresarial e pesquisas organizacionais que fortalecem a cultura e os valores institucionais das empresas. Sua formação acadêmica inclui um MBA em Gestão de Pessoas com ênfase em Estratégias pela FGV e um mestrado em Comunicação e Mercado pela Faculdade Cásper Líbero, onde desenvolveu uma pesquisa sobre a contribuição da comunicação nos programas de responsabilidade social empresarial. Além disso, possui pós-graduação em Comunicação Organizacional e especialização em Qualidade de Vida no Trabalho pela FIA/FEA – USP. No campo de desenvolvimento humano, Beatriz é Master & Executive Coach certificada pelo Behavioral Coaching Institute (BCI) e pela Sociedade Brasileira de Coaching (SBC), com formações em “Leader as a Coach” e Personal & Professional Coaching. Também é Certified Professional Behavioral Analyst (CPBA), com especialização em Teoria Comportamental DISC e Teoria de Valores (certificação internacional). À frente da Valorem, Beatriz combina estratégia, inovação e um olhar humanizado para apoiar que empresas e profissionais na construção de ambientes organizacionais mais eficientes, alinhados aos desafios do mercado.
CADASTRO DE CURRÍCULO

TERMOS E CONDIÇÕES GERAIS PARA CADASTRAMENTO DE CURRÍCULO NA CONSULTORIA VALOREM

Os termos e condições abaixo se aplicam aos benefícios e serviços disponibilizados pela CONSULTORIA VALOREM para inclusão em seu banco de currículos, seja ele físico (impresso) ouonline.

1. CONSIDERAÇÕES INICIAIS

1.1. O(A) CANDIDATO(A) DECLARA TER CONHECIMENTO QUE AO ENVIAR UM CURRÍCULO À CONSULTORIA VALOREM IMPLICARÁ NA ACEITAÇÃO DE TODOS OS TERMOS DESTE CONTRATO.

2. CADASTRO DO CURRÍCULO DO(A) CANDIDATO(A)

2.1. Ao se cadastrar, O(A) CANDIDATO(A) compromete-se a fornecer informações verdadeiras, atualizadas e completas.

2.2. A inserção, correção, bem como a veracidade de todos os dados e informações fornecidos pelo (a) CANDIDATO(A) no cadastramento de seu currículo, serão de sua inteira responsabilidade.

2.3. Fica proibido o cadastramento do currículo por parte de PESSOAS JURÍDICAS e o uso dos dados desta, este cadastro é reservado para PESSOAS FÍSICAS.

2.4. Além do cadastro do currículo em nosso banco de dados, o candidato pode enviar seu currículo para a CONSULTORIA VALOREM reforçando seu cadastro e possibilitando o envio do mesmo para empresas interessadas.

2.4.1. É OBRIGATÓRIO o envio do currículo, pois assim ajudará na confirmação dos dados cadastrados.

2.4.2. O envio do currículo é realizado através do sistema de “UPLOAD” no final do cadastramento, sendo este arquivo nas extensões: .doc / .docx / .pdf, não sendo aceito outros tipos de arquivo.

3. E-MAIL E ARMAZENAMENTO DE E-MAIL

3.1. O(A) CANDIDATO(A) autoriza expressamente a CONSULTORIA VALOREM a enviar e-mail pertinente a toda e qualquer comunicação da empresa e das VAGAS oferecidas.

4. PREÇO E LIMITE DE ACESSO

4.1. O cadastramento e a permanência do currículo são GRATUITOS, não havendo limite de tempo para que O(A) CANDIDATO(A) permaneça cadastrado.

4.1.1. A CONSULTORIA VALOREM poderá oferecer serviços adicionais aos contratados, com preços estabelecidos previamente em contratos a serem optados PELO(A) CANDIDATO(A), como por exemplo cursos relacionados a emprego e mercado de trabalho.

4.2. O serviço de cadastro do currículo é GRATUITO, a CONSULTORIA VALOREM, pode a seu desejo optar por cobrar o serviço. Caso um dia isso venha a acontecer, todos já cadastrados serão previamente avisados, via email, com prazo para aderir as novas regras caso seja o desejo do CANDIDATO(A).

5. PRIVACIDADE E USO DE INFORMAÇÕES DO(A) CANDIDATO(A)

5.1. É política da CONSULTORIA VALOREM respeitar a privacidade de seus USUÁRIOS. Assim sendo, a CONSULTORIA VALOREM não monitorará, editará ou revelará nenhuma informação DO(A) CANDIDATO(A) ou sobre o uso destes serviços PELO(A) CANDIDATO(A), sem sua permissão, ou sem o exclusivo fim de participação em processo de seleção.

5.2. Não possuímos parceria com nenhum outro site ou empresa, os dados dos candidatos não serão comercializados emprestados ou cedidos para qualquer outro fim que não seja o objetivo sugerido pela CONSULTORIA VALOREM.

5.3. O(A) CANDIDATO(A) AUTORIZA A CONSULTORIA VALOREM, A ENVIAR INFORMAÇÕES ATRAVÉS DE TORPEDO SMS PARA SEU CELULAR OU AINDA ATRAVÉS DE E-MAIL.

6. OBRIGAÇÕES DO(A) CANDIDATO(A)

6.1. O(A) CANDIDATO(A) compromete-se a comparecer às entrevistas nas agências, ou local indicado pela mesma, ou na empresa contratante, caso seja agendado esse compromisso;

6.2. Ser honesto, verdadeiro e sincero em todo o tempo no relacionamento com a CONSULTORIA VALOREM, dizendo realmente o que deseja em sua vida profissional.

6.3. Candidatar-se somente a vagas que sejam realmente de seu interesse profissional, especificar durante o cadastramento.

6.4. NÃO enviar/divulgar para os e-mails da CONSULTORIA VALOREM, e-mails contendo quaisquer tipos de vírus ou que possam causar danos ao seu destinatário ou terceiros, correntes ou mensagens similares. Utilizar os e-mails de contato da CONSULTORIA VALOREM apenas para fins profissionais e não pessoais.

6.5. Informar à CONSULTORIA VALOREM, quando já estiver trabalhando, e quanto não tiver mais interesse de manter o cadastro, ou mesmo não for do interesse ser encaminhado ou avisado de possíveis vagas;

6.6. Na hipótese de a CONSULTORIA VALOREM constatar que O(A) CANDIDATO(A) descumpriu qualquer das obrigações estabelecidas nas Cláusulas 6.1, 6.2, 6.3, 6.4 e 6.5 acima, fica assegurado o direito da CONSULTORIA VALOREM de SUSPENDER o cadastro DO(A) CANDIDATO(A), ficando o mesmo em situação profissional negativa, no que diz respeito a ética e conduta profissional.

6.7. Ao receber a mensagem automática enviada pela CONSULTORIA VALOREM, referente ao interesse no seu currículo por alguma empresa, o candidato deve checar as informações e a idoneidade da empresa. Converse com outros profissionais ou verifique no site do PROCON. Tome cuidado especial com empresas que oferecem trabalho no exterior, ou cobram taxas para garantir uma nova colocação. A CONSULTORIA VALOREM não se responsabiliza pelas informações dadas pelas empresas;

7. RESPONSABILIDADE DA CONSULTORIA VALOREM

7.1. A CONSULTORIA VALOREM NÃO SE RESPONSABILIZA PELA COLOCAÇÃO OU RECOLOCAÇÃO PROFISSIONAL DE QUALQUER CANDIDATO(A), NEM TÃO POUCO, PELAS CONSEQUÊNCIAS, AOS USUÁRIOS ADVINDAS DE SUA COLOCAÇÃO OU RECOLOCAÇÃO ATRAVÉS DOS SERVIÇOS PRESTADOS PELA CONSULTORIA VALOREM, OU SEJA, NÃO HÁ GARANTIA DE EMPREGO E NEM DE SATISFAÇÃO PROFISSIONAL.

7.2. A CONSULTORIA VALOREM NÃO SE RESPONSABILIZA POR DANOS À VIDA PROFISSIONAL DO(A) CANDIDATO(A),EM VIRTUDE DE SEUATUAL CONTRATANTE SOUBEREM UMA EVENTUAL CONSULTADE REFERÊNCIAS PROFISSIONAIS, DO SEU CADASTRO NA CONSULTORIA VALOREM.

7.3. A CONSULTORIA VALOREM não exige apresentação de números de documentos como identidade, CPF, Carteira de Trabalho ou Título de Eleitor no ato do cadastro. Essas informações poderão vir a ser solicitadas posteriormente durante o processo seletivo ou quando solicitada pela EMPRESA/PESSOA FÍSICA contratante.

8. RENOVAÇÃO E RESCISÃO DO CONTRATO

8.1. O presente contrato é de duração indeterminada permanecendo válido enquanto O(A) CANDIDATO(A) mantiver seu currículo cadastrado na CONSULTORIA VALOREM observadas todas as disposições dos artigos 6º e 7º deste termo.

8.2. Nos casos em que o CANDIDATO(A) já tenha solicitado a retira de seu currículo de nosso banco de dados, mas a posterior decidir incluir novamente poderá fazer renovação dos dados sem restrições durante o cadastramento, a seu critério, a CONSULTORIA VALOREM irá fazer uma varredura para disponibilizar os dados mais atualizados do CANDIDATO(A);

8.2.1. A Ressalva no texto acima será apenas em caso o CANDIDATO(A) tenha sido BANIDO dos banco de dados, por algo que tenha causado de grave a CONSULTORIA VALOREM, ou por ter descumprido pontos relevantes deste TERMO DE ADESÃO, assim não será permitida a RENOVAÇÃO.

8.3. Nos casos em que as regras de cadastramento sejam quebradas, a seu critério, a CONSULTORIA VALOREM irá bloquear novas inclusões do currículo do usuário, sem a necessidade de comunicar ao usuário.